El objetivo del Plan de Capacitación es fortalecer y desarrollar las competencias laborales de los Funcionarios Públicos de la Alcaldía de Pitalito, a través de capacitaciones internas y externas relacionadas con las necesidades identificadas, con el fin de consolidar los saberes, actitudes, habilidades y conocimientos, en beneficio del desarrollo del talento humano dentro de su ciclo de vida en la entidad y el mejoramiento institucional

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Ver Plan Capacitaciones Ajustado - MIPG ACTA 04 de 2024

El Plan Institucional de Archivo -PINAR- es un instrumento archivístico que orienta la planeación archivística dentro del proceso de gestión documental, en articulación con los planes y proyectos estratégicos Institucionales, dando cumplimiento a las normas y directrices establecidas por el Archivo General de la Nación -AGN- y demás normas.

Por lo anteriormente enunciado, la Alcaldía del Municipio de Pitalito como entidad del orden Territorial, adscrita al Ministerio del Interior, construyó el PINAR en cumplimiento de la Ley 594 del 14 de julio de 2000 “Por medio de la cual se dicta la Ley General de Archivos y se dictan otras disposiciones”, del Decreto 2609 del 14 de diciembre de 2012 y la Ley 1712 del 6 de marzo de 2014 “Por medio de la cual se crea la Ley de Transparencia y del Derecho de Acceso a la Información Pública Nacional y se dictan otras disposiciones”, con ejecución a mediano plazo durante la vigencia 2024 - 2026.

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El Plan de Mantenimiento de Equipos de Cómputo para la vigencia 2024, corresponde a la planeación de los soportes técnicos en los mantenimientos preventivos de los equipos de cómputo que hacen parte de la Infraestructura Tecnológica de la Alcaldía de Pitalito - Huila.

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El Plan Estratégico de Seguridad de la Información al buscar la implementación del Modelo de Gestión de Seguridad de la Información y la estrategia de seguridad digital de la entidad, comparte el alcance definido dentro de la Política General de Seguridad de la Información, donde se indica que se tendrán en cuenta todos los procesos de la entidad.

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El Plan de Tratamiento de Riesgos de Seguridad y Privacidad de la Información está orientado para ser aplicada a toda la entidad, sus servidores públicos, terceros y partes interesadas de la entidad que en el ejercicio de sus funciones utilicen información y servicios de tecnología de la información de la Entidad.

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El principal objetivo del Plan Anual de Adquisiciones es permitir que la Alcaldía de Pitalito aumente la probabilidad de lograr mejores condiciones de competencia a través de la participación de un mayor número de operadores económicos interesados en los procesos de selección que se van a adelantar durante el año fiscal 2024, y que la Entidad cuente con información suficiente para realizar compras coordinadas.

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Documentar, Implementar y mantener las actividades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de acuerdo a lo establecido en el Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019, estándares mínimos del SG-SST con el fin de garantizar la disminución de los accidentes de trabajo y enfermedades laborales en la Administración Municipal de Pitalito.

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Al señor OSCAR HERNANDO GAVIRIA GUTIERREZ, identificado con cédula de ciudadanía No. 1.143.979.630, de 19 años de edad, accionado dentro del tramite de incidente de desacato a medida de protección con radicado 2023COR00030253, adelantado a favor de la señora ANYELI DAMARIS MALAMBO YARA, identificado con cédula de ciudadanía No. 1.083.912.380, diligencias que fueron iniciadas mediante auto de fecha veinticuatro (24) de enero de 2024.

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El presente documento contiene los resultados de la gestión, ejecución y alcance de las decisiones adoptadas durante el segundo semestre de la vigencia 2023 por el Comité de Conciliación del Municipio de Pitalito, cumpliendo así con lo dispuesto en el artículo 32 de la Resolución municipal 226 del 26 de abril de 2023, de conformidad con el ordinal 3 del artículo 121 de la Ley 2220 de 2022

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El Plan de Acción sirve como herramienta a las dependencias y/o secretarias  de la Alcaldía de Pitalito, para que orienten sus procesos, instrumentos y recursos disponibles (humanos, financieros, físicos, tecnológicos e institucionales), hacia el logro de los objetivos y metas anuales de la Administración. Permite que cada dependencia de la Administración, de acuerdo con el presupuesto asignado, defina las estrategias que va a adelantar para ejecutarlo y garantizar el cumplimiento del POAI, y con él el del Plan Indicativo y del Plan de Desarrollo.

Consolidado Plan de Acción Vigencia 2024.

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